06.02.2013 Zusammen mit Fachpartnern aus der Kälte-Klima-Branche hat Daikin bundesweit eine Initiative ins Leben gerufen, um gemeinsam qualifizierte Auszubildende und Mitarbeiter zu finden, attraktive, zukunftssichere Stellen anzubieten und Berufsbilder der Kälte-Klima-Branche bekannter zu machen: „Komm!(w/m)“ ist die neue Arbeitgebermarke von Daikin und seinen Fachpartnern aus Industrie und Handwerk.
„Mit der Allianz können wir dem Fachkräftemangel unserer Branche entgegenwirken. Die Marke „Komm!(w/m)“ soll für die Jobsuchenden ein Qualitätssiegel werden, mit dem sie auf den ersten Blick attraktive Betriebe erkennen können. Gleichzeitig zeigen wir damit die Entwicklungschancen in unserer Branche auf beim regionalen Kälte-Klima-Fachbetrieb oder im internationalen Konzern Daikin“, erläuterte Gunther Gamst, Geschäftsführer der Daikin Airconditioning Germany GmbH.
Die Allianz bietet Jobsuchenden, aber auch den Mitarbeitern der teilnehmenden Betriebe, etliche Vorteile. Jeder Betrieb gibt ein Arbeitgeberversprechen ab, das speziell für Komm!(w/m) definiert wurde, und garantiert somit ein umfangreiches Personalentwicklungsprogramm für seine Mitarbeiter. Die teilnehmenden Kälte-Klima-Fachbetriebe sind alle eingetragene IHK / HWK-Ausbildungsfirmen, die sich im Rahmen der Allianz zu regelmäßigen Feedbackgesprächen verpflichten und sich zur Förderung und Entwicklung ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bereit erklären. https://www.meinzukunftsberuf.com/